Tuyên bố miễn trừ trách nhiệm: Trang web này được cập nhật thường xuyên. Một số nội dung có thể còn bằng tiếng Anh cho đến khi được dịch hết.

Tiêm chủng: Tìm vắc-xin và tìm hiểu những gì quý vị có thể thực hiện sau khi được tiêm chủng đầy đủ.

Những điều cần lưu ý sau khi tiêm vắc-xin tại nơi làm việc

Những điều cần lưu ý sau khi tiêm vắc-xin tại nơi làm việc
Cập nhật ngày 2 tháng 4 năm 2021
In

Các sở làm cần có chiến lược đánh giá và quản lý nhân viên xuất hiện dấu hiệu và triệu chứng sau khi tiêm vắc-xin COVID-19 một cách thích hợp. Các chương trình sức khỏe nghề nghiệp và nhân viên y tế cộng đồng có thể sử dụng các chiến lược này và áp dụng cho các nhân viên [ 1 ] làm việc tại nhiều môi trường khác nhau. Thông tin này có thể áp dụng trong 1 - 3 ngày sau khi nhân viên y tế hoặc nhân viên khác được tiêm vắc-xin. Cách tiếp cận này giảm thiểu lượng nhân viên bị cắt giảm một cách không cần thiết cũng như giảm khả năng công việc bị gián đoạn tại nơi làm việc. Phương pháp này có mục đích làm giảm sự lây lan của COVID-19 và các bệnh truyền nhiễm khác có thể xảy ra nếu nhân viên bị cắt giảm được phép làm việc. Các khuyến nghị này dựa trên hiểu biết hiện tại về các dấu hiệu và triệu chứng sau khi tiêm vắc xin COVID-19 và có thể thay đổi khi chúng tôi tìm hiểu thêm về cách hoạt động của vắc xin COVID-19 trong điều kiện thực tế. Những cân nhắc này có thể được điều chỉnh cho phù hợp với nhiều môi trường làm việc khác nhau. Có sẵn các cân nhắc sau khi tiêm chủng cho người sinh sống tại các cơ sở chăm sóc dài hạn.

Tổng Quan

Sau khi tiêm vắc-xin COVID-19, nhân viên có thể gặp một số tác dụng phụ. Việc này xảy ra là bình thường. Các tác dụng phụ thường gặp bao gồm đau, mẩn đỏ và sưng ở cánh tay nơi được tiêm phòng, hay như sốt, ớn lạnh, mệt mỏi, đau đầu, buồn nôn và đau cơ. Các thử nghiệm lâm sàng cho thấy rằng hầu hết các dấu hiệu và triệu chứng:

  • Có mức độ nghiêm trọng từ nhẹ đến trung bình
  • Hầu hết đều xảy ra trong vòng 3 ngày đầu sau khi tiêm chủng (tính từ ngày tiêm chủng và 2 ngày sau đó, hầu hết các tác dụng phụ thường xảy ra vào ngày sau ngày tiêm chủng)
  • Có dấu hiện cải thiện trong vòng 1 - 2 ngày
  • Tác dụng phụ xuất hiện thường xuyên và nghiêm trọng hơn sau lần tiêm vắc-xin mRNA lần hai và thường xuất hiện ở những người trẻ tuổi hơn là những người lớn tuổi (>55 tuổi)

Ho, hụt hơi, chảy nước mũi, đau họng, mất vị giác và khứu giác không phải các triệu chứng sau khi tiêm chủng và thay vào đó có thể là các triệu chứng của bệnh COVID-19 hoặc các bệnh truyền nhiễm khác. Tìm bản tóm tắt thông tin bổ sung về các triệu chứng sau tiêm chủng đối với các loại vắc-xin Pfizer-BioNTechModerna, và Johnson & Johnson's Janssen COVID-19.

Một số dấu hiệu và triệu chứng sau tiêm chủng có thể khó phân biệt với các dấu hiệu và triệu chứng của bệnh COVID-19 hoặc các bệnh truyền nhiễm khác. Nhân viên xuất hiện các dấu hiệu và triệu chứng trong 1 - 3 ngày sau khi tiêm chủng có thể bị nhầm là nhiễm bệnh; điều này có thể gây khó khăn trong công việc của họ một cách không cần thiết. Điều này có thể gây ra những hậu quả tiêu cực cho nhân viên, khách hàng và sở làm. Cần có các chiến lược quản lý hiệu quả các dấu hiệu và triệu chứng sau tiêm chủng và hạn chế khó khăn trong công việc một cách không cần thiết.

Trong lúc các chuyên gia tìm hiểu thêm về khả năng miễn dịch của vắc-xin COVID-19 trong điều kiện thực tế, điều quan trọng là phải tiếp tục sử dụng tất cả các công cụ hiện có để kiểm soát đại dịch. Chủ lao động nên tiếp tục tuân theo Hướng dẫn để doanh nghiệp và hãng sở ứng phó với COVID-19, người chủ hãng sở y tế nên tuân theo Khuyến Cáo Tạm Thời về Kiểm Soát và Phòng Ngừa Lây Nhiễm cho Nhân Viên Y Tế trong Đại Dịch Bệnh Vi-rút Corona 19 (COVID-2019).

Những điều cần xem xét để giảm thiểu ảnh hưởng của các dấu hiệu và triệu chứng sau tiêm chủng đối với nhân viên và nơi làm việc

  • Khuyến khích nhân viên đi tiêm phòng ngay khi họ đủ điều kiện và cân nhắc sắp xếp các cuộc hẹn tiêm chủng từ 1 - 2 ngày trước lịch nghỉ làm dự kiến.
  • Xếp xen kẽ các cuộc hẹn tiêm chủng để tất cả công nhân trong một bộ phận, dịch vụ hoặc đơn vị mà các hoạt động liên tục được yêu cầu không tiêm chủng cùng một lúc. Việc xếp xen kẽ lịch tiêm chủng có thể trở nên quan trọng hơn sau khi tiêm vắc-xin mRNA liều hai (ví dụ: Pfizer-BioNTechModerna), khi các triệu chứng sau chủng ngừa, như sốt, dễ xảy ra hơn.
  • Thông báo cho nhân viên về khả năng xảy ra các tác dụng phụ thường gặp sau khi tiêm chủng và cung cấp thông tin về những việc cần làmpdf icon[212 KB, 46 trang] nếu gặp tác dụng phụ.
  • Cung cấp hoặc xác định tùy chọn đối với xét nghiệm vi-rút COVID-19, do đó, nhân viên có các dấu hiệu và triệu chứng toàn thân sau khi tiêm chủng đều có thể sử dụng. Cân nhắc việc triển khai phương thức xét nghiệm dựa vào hướng dẫn cho nơi làm việc không phải cơ sở chăm sóc sức khỏe hoặc cơ quan y tếlựa chọn. Quá trình xét nghiệm phải có thời gian trả kết quả nhanh chóng kể từ lúc thu thập mẫu bệnh phẩm đến khi báo cáo kết quả (<24 đến 48 giờ).
  • Đưa ra các phương án nghỉ bệnh linh hoạt, không mang tính trừng phạt (ví dụ: nghỉ ốm có lương) cho các nhân viên có các dấu hiệu và triệu chứng ở toàn thân sau khi tiêm chủng.

Cách đánh giá và ứng phó với các dấu hiệu và triệu chứng sau tiêm chủng ở nhân viên

Các phương pháp này được áp dụng cho những nhân viên đã tiêm vắc-xin COVID-19 trong 3 ngày trước đó (bao gồm cả ngày tiêm chủng, được coi là ngày 1) và chưa phơi nhiễm với COVID-19 trong một  cộng đồng, làm việc trong sở làm không phải môi trường y tế hoặc sở làm y tế trong 14 ngày qua. Nhân viên gặp các triệu chứng và đã từng tiếp xúc với người xác nhận đã nhiễm COVID-19 trong 14 ngày qua nên được cho nghỉ làm và đánh giá có bị COVID-19 hay không.

Điều chỉnh các cách tiếp cận được đề xuất trong bảng dưới đây để phù hợp với từng trường hợp và nơi làm việc cụ thể.

Không quy kết quả xét nghiệm vi-rút dương tính với COVID-19 (xét nghiệm khuếch đại a-xít nucleic hoặc xét nghiệm kháng nguyên) là do tiêm chủng COVID-19. Việc tiêm chủng không ảnh hưởng đến kết quả của các xét nghiệm này.

Những Dấu Hiệu và Triệu Chứng Không phổ biến sau khi tiêm chủng COVID-19

BẤT KỲ dấu hiệu nào giống với COVID-19 (ví dụ: ho, hụt hơi, chảy nước mũi, đau họng, mất vị giác hoặc khứu giác)

Các Phương Pháp Gợi Ý

Cho tạm nghỉ việc khi chờ đánh giá của nhà cung cấp dịch vụ chăm sóc sức khỏe về các nguyên nhân tiềm ẩn, bao gồm việc nhiễm SARS-CoV-2 nếu thích hợp. Tiêu chuẩn để quay lại làm việc phụ thuộc vào chẩn đoán dự đoán hoặc xác nhận.

Nhân viên đã xác nhận hoặc nghi ngờ nhiễm COVID-19 nên cô lập ở nhà , làm theo các bước do CDC khuyến nghị và không quay lại làm việc cho đến khi đáp ứng các tiêu chí để ngừng cách ly tại nhà, (hoặc quay lại làm việc nếu là nhân viên y tế) cũng như tham khảo ý kiến của các nhà cung cấp dịch vụ chăm sóc sức khỏe. Những người tiếp xúc tại nơi làm việc chưa được tiêm chủng phải được thông báo và yêu cầu cách ly cũng như tự theo dõi các triệu chứng.


Các dấu hiệu và triệu chứng có thể là do tiêm chủng COVID-19, bị nhiễm vi-rút gây ra COVID-19 hoặc một bệnh truyền nhiễm khác (ví dụ: Cúm)

BẤT KỲ triệu chứng chung nào (ví dụ: sốt (100°F/37.8°C trở lên), mệt mỏi, đau đầu, ớn lạnh và đau người)

Các Phương Pháp Gợi Ý

Những nhân viên đáp ứng các tiêu chí sau có thể được xem xét quay lại làm việc mà không cần xét nghiệm [ 2 ] COVID-19:

  • Cảm thấy đủ khỏe và sẵn sàng làm việc
  • KHÔNG bị sốt, cũng như
  • KHÔNG xuất hiện các dấu hiệu và triệu chứng của COVID-19 bao gồm ho, hụt hơi, đau họng hoặc bị ảnh hưởng vị giác và khứu giác.

Nếu các triệu chứng không cải thiện trong 2 ngày, nhân viên nên được tạm nghỉ làm và cân nhắc xét nghiệm COVID-19.

Tốt nhất là các nhân viên bị sốt nên được tạm nghỉ làm trong khi chờ đánh giá, bao gồm cả việc xem xét thực hiện xét nghiệm COVID-19. Nếu việc lây nhiễm không bị nghi ngờ hoặc xác nhận là nguồn gốc của cơn sốt, họ có thể được quay trở lại làm việc khi cảm thấy đủ khỏe.

Ở những cơ sở hạ tầng quan trọng, nơi có khả năng hoặc đang xảy ra tình trạng thiếu nhân sự, những nhân viên bị sốt và chỉ có các dấu hiệu và triệu chứng phổ biến sau khi tiêm chủng có thể được xem xét đi làm nếu họ cảm thấy đủ khỏe và sẵn sàng. Nếu cơn sốt không thuyên giảm trong 2 ngày, những nhân viên này nên được đánh giá lại và xem xét thực hiện xét nghiệm COVID-19.

Lưu ý: Chỉ riêng các dấu hiệu và triệu chứng sau đây không giống với bệnh COVID-19 và cần được quản lý theo các quy trình thông thường đối với các tác dụng phụ liên quan đến vắc-xin:

Các tác dụng phụ xảy ra ở người sau khi tiêm vắc-xin COVID-19 phải được báo cáo cho Hệ Thống Báo Cáo Tác Dụng Phụ Của Vắc-xin (VAERSexternal icon). Cơ Quan Quản Lý Thực Phẩm và Dược Phẩm yêu cầu các nhà cung cấp vắc-xin báo cáo các vấn đề liên quan đến việc tiêm vắc-xin, các tác dụng phụ nghiêm trọng, các trường hợp hội chứng viêm đa hệ thống và các trường hợp nhiễm COVID-19 dẫn đến nhập viện hoặc tử vong sau khi tiêm vắc-xin ngừa COVID-19 theo Giấy Phép Sử Dụng Cấp Cứu. Khuyến khích báo cáo bất kỳ tác dụng phụ có ý nghĩa lâm sàng mới ngay cả khi không chắc liệu vắc-xin có phải nguồn gây ra tác dụng phụ đó không. Thông tin về cách gửi báo cáo cho VAERS có sẵn trên trang webexternal icon hoặc bằng cách gọi 1-800-822-7967.

Ghi chú chân trang

1 Khi thuật ngữ "nhân viên" được áp dụng cho 'nhân viên y tế' làm việc trong các cơ sở y tế, điều này có nghĩa là tất cả những người được trả lương và không được trả lương phục vụ trong các cơ sở y tế có khả năng tiếp xúc trực tiếp hoặc gián tiếp với bệnh nhân hoặc vật chất lây nhiễm, bao gồm các chất trong cơ thể (ví dụ: máu, mô và các chất dịch cơ thể đặc biệt); vật tư, thiết bị và dụng cụ y tế bị ô nhiễm; bề mặt môi trường bị ô nhiễm; hoặc không khí bị ô nhiễm. HCP bao gồm, nhưng không giới hạn bởi nhân viên dịch vụ cấp cứu y tế, y tá, phụ tá điều dưỡng, nhân viên chăm sóc sức khỏe tại nhà, bác sĩ, kỹ thuật viên, nhà trị liệu, kỹ thuật viên lấy máu, dược sĩ, sinh viên và thực tập sinh, nhân viên hợp đồng không phải do cơ sở y tế tuyển dụng và những người không trực tiếp tham gia vào việc chăm sóc bệnh nhân nhưng là những người có khả năng tiếp xúc với các tác nhân lây nhiễm có thể lây truyền trong môi trường y tế (ví dụ: hành chánh văn phòng, dịch vụ ăn uống, môi trường, giặt là, an ninh, kỹ thuật và quản lý cơ sở, hành chính, thanh toán và nhân viên tình nguyện).

2 Nếu có sẵn xét nghiệm, việc thực hiện xét nghiệm có thể thực hiện ngay khi có triệu chứng.